洗衣连锁店

随着国内干洗行业的不断发展，以其投入小、回报高、**稳而受到广大睿智投资者的青睐。洗衣连锁店通过20多年洗衣技术创新与积淀，已拥有了一批重量级洗涤、去渍技术和大量的贵族享受洗衣人才，构成了洗衣连锁店的核心竞争力。

洗衣连锁店成立于1989年，已经形成以北京总部为后盾、四大子公司为支撑，全国500多家洗衣连锁店为终端的大型洗衣连锁网络，集干洗、湿洗、干洗店加盟连锁、洗衣连锁、皮货洗染、洗涤培训、洗涤设备和材料销售为一体的现代化大型洗涤连锁企业。洗衣连锁店20多年洗衣技术创新与积淀，已拥有了一批先进洗涤、去渍技术和大量的洗衣人才，构成了洗衣连锁店的核心竞争力。

洗衣连锁店作为较早ISO9000质量体系认证的洗衣企业，提出“精细化洗衣管理模式”，制定了一系列标准化营运手册。严格的质量管理、科学的流程设计和标准化的操作规范提高/增加了洗衣连锁店都能够提供高品质、精细化的专业洗涤服务。洗衣连锁店自1997年开展特许经营伊始，精心打造加盟连锁支持平台，全面系统地提供“教练式”运营支持：提供选址、商圈评估、可行性分析、督导、配送、培训、技术、企划、客服、设备维修等支持。

洗衣连锁店20多年的科学管理和市场磨砺，见证了中国洗涤业的发展历程，开拓出一条适合中国国情的特许经营之路——洗衣连锁店模式。洗衣连锁店未来的战略定位：以连锁网络覆盖中国镇级以上城市为目标，全力打造中国洗衣连锁品牌。洗衣连锁店从1997年开展特许经营，精心打造干洗加盟连锁支持平台，全面系统地提供“教练式”运营支持：提供干洗店加盟选址、商圈评估、可行性分析、督导、配送、培训、技术、企划、客服、设备维修等很大化支持。企业不断的技术创新与积淀，目前已拥有了一批洗涤、去渍技术和大量的高等洗衣人才。

一、地域中心店层级式管理模式

特许是以服务为主要内容的，而地域局限仍是企业进行管理和服务的重要阻碍之一，洗衣连锁店的地域中心店层级式管理模式，从根本上克服了地域的局限性。

二、针对性的广告宣传，让加盟者能在当地迅速树立较高度

洗衣连锁店在各省级媒体实施积极的广告策略，整体提升品牌形象。同时对每位加盟者根据加盟额不同和当地市场具体情况，制定详细的广告推广方案，在当地报纸、电视、平面媒体对本加盟店进行宣传。

三、不同档次的招募方案，使加盟者有更多的选择余地

洗衣连锁店定位于大众化的洗衣服务，依靠规模化的网络扩张，使您**加盟太多，就能建立一个品牌店。加入洗衣连锁店，从12万--30万的的不同等级，选择更多。

四、完善、强制的技术培训，使加盟者无技术之忧

特许经营中技术的复制是极为重要的内容。洗衣连锁店秉承"令顾客满意"的目标，对加盟店，要求把质量放在企业生存的前提来看待。

品牌支持

资深的企划专才为你提供有力的市场攻略，市场调研，广告宣传，形象包装，促销专案，公干策划。

市场支持

公司总部整合各种营销资源，不断提升“洗衣连锁店”品牌的知名度和人美誉度，为个加盟店销售业绩的提升，比搭建一个更为广阔的平台。

人才支持

公司总部不断培训，并汇聚大量的业内专才，从技术到管理，及员工都合适满足加盟店的常规配置。

培训支持

公司总部调配**为可信的精英人才，组成培训及研发队伍，为加盟店在**短的时间内配兄出合格的基层员工，也可以为加盟店的技术管理提升中短期培训，解决加盟商的后果之忧。

技术支持

公司总部信息部，时刻掌握时尚咨询，依据市场的需求不断开发出新的产品，使洗衣连锁店所有的加盟店都能达到与世界同步，定期举办各种研习会，以不断的提升个点的能力，使在洗衣连锁店所有加盟店都能享受到品质整体的服务。

物流支援

公司物流总部时刻紧跟加盟商的需求与需要，强大的供货网络，是可满足加盟商的所需。

1．自有资金（含亲朋筹款）不少于25万元。

2．自有或租用店铺有效经营面积不少于60㎡。

3．创业者或其亲属须亲任店长、亲自经营管理店铺。

4．具有或准备具有法人资格。

5．待人热情且诚信，有团队合作精神。

6．具备良好的现代服务意识。

7．具备**的商业背景和经商经验。

8．有从事干洗业的创业热情和韧性。

9．愿意参加总部的培训并接受总部的各项管理。

10．本人及家人的健康状况良好。