为加强HANSI汉斯企业文化建设，培养和塑造广大员工的集体荣誉感和使命感，同时为增进HANSI汉斯家人之间的情感交流，不断增强企业向心力和凝聚力，加强HANSI汉斯员工对公司的归属感，HANSI汉斯国内外特于2011年7月21日至22日组织了广州公司的员工进行企业文化的培训。企业文化是公司员工长期积累并得到公司认可的价值观和行为体系，而且对于新进入者，将公司的文化传授给他们，以价值观塑造为核心，可以使这些新进员工快速融入公司。

经过两天充实的学习，本次企业文化培训取得了圆满成功!培训内容很有层次性，由“硬”到“软”，从晨夕会PK到企业文化倡导，从“四新会”到“三欣会”再到感恩会等等，从沟通再到文化、思维，不断深化!

此外，本次HANSI汉斯企业文化培训形式也非常生动，除了主持人SAMMY、LINDA以及郭总亲自上台讲授之外，更有案例学习、小组分组研讨、活动、游戏、拓展训练、团队训练等等，让大家深刻体会到了团队的重要性、协作性，更便于大家深刻理解、体会HANSI汉斯的企业文化精髓。

其实要成为卓越的企业，文化是必不可少的!参加培训的员工都很用心去感悟HANSI汉斯、感悟HANSI汉斯文化。感悟是一种境界，而今，HANSI汉斯人已经用行动证明了自己!经过这次HANSI汉斯企业文化培训之后，员工都更加自觉自愿地遵从和维护企业的制度和文化，提高了企业的整体素质;以良好的人际关系减少了内部的摩擦与消耗，增强了内聚力;并用共同的价值观产生的内在号召力，引导员工朝共同方向努力!